T’agradaria ser formador dels teus companys de la UOC?

25/11/2015

T’agradaria ser formador dels teus companys de la UOC?

Com sabeu, cada any la UOC posa en marxa un catàleg de formació que inclou diversos cursos per contribuir a desenvolupar les competències dels seus treballadors. Els darrers anys, aquests cursos han introduït la figura del «formador intern», membres de l’equip propi de la Universitat que són especialistes en un àmbit concret i que esdevenen els formadors d’aquests cursos. Ara, l’Àrea de Persones fa una nova crida per detectar nous formadors interns. T’hi apuntes?

L’objectiu és identificar i captar nous formadors interns. Es tracta de persones de l’equip propi que pels seus coneixements –tècnics, de processos, habilitats personals, etc.– poden ajudar i col·laborar en el desenvolupament de la resta de companys, ja sigui en l’àmbit de la formació contínua o en la implementació de nous processos, procediments i eines. A més, aquest procés d’identificació de formadors interns contribuirà a detectar possibles cursos que aquests formadors poden oferir i que fins ara no s’hagin plantejat.

Com podeu fer la sol·licitud i fins quan

Pot ser formador intern qualsevol professional de la UOC, tant del col·lectiu de gestió com de docència i recerca. Si és de l’equip de gestió, un cop escollit, seguirà un curs de formació de formadors i de preparació de materials didàctics.

Per a fer la sol·licitud només s’ha d’omplir aquest breu formulari. Hi ha temps per a fer-ho fins al divendres 4 de desembre. Un cop omplerta la sol·licitud, l’Àrea de Persones i Responsabilitat Social la valorarà i contactarà amb les persones que us hi hàgiu inscrit. En cas de dubte, podeu escriure a l’Olga Lancis (olancis@uoc.edu).

El model del formador intern

Amb aquest model la UOC aposta per fer aflorar el coneixement que hi ha a la institució i compartir-lo amb formacions desenvolupades per especialistes interns. D’aquesta manera, totes les persones que són expertes en algun àmbit podran compartir el seu coneixement amb companys i companyes i, així, la institució es beneficiarà del seu propi talent.

Autor / Autora
Tècnica de Comunicació Corporativa.
Comentaris
Deixa un comentari